質(zhì)量管理體系內(nèi)部分析,企業(yè)質(zhì)量管理體系內(nèi)部分析
質(zhì)量管理體系 內(nèi)外部環(huán)境分析及應(yīng)對(duì) 外部?
9001: 2015內(nèi)外部環(huán)境分析及應(yīng)對(duì)(外部)類型|風(fēng)險(xiǎn)及機(jī)遇的識(shí)別|風(fēng)險(xiǎn)及機(jī)遇的評(píng)估|風(fēng)險(xiǎn)及機(jī)遇應(yīng)對(duì)措施|執(zhí)行情況|類別|外部因素及相關(guān)方描述|風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇|發(fā)生可能性×嚴(yán)重性|等級(jí)|執(zhí)行部門|時(shí)限|外部因素|法規(guī)要求|法律、法規(guī)內(nèi)容的變化|風(fēng)險(xiǎn):公司iso三體系認(rèn)證以出口為主,對(duì)出口國當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)是否充分收集評(píng)估,并轉(zhuǎn)化為公司制度執(zhí)行,符合新法規(guī)要求|機(jī)遇:公司iso三體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)調(diào)整,給公司帶來潛在的客戶|4×4=16|高|
1.主要職能部門按照要求加強(qiáng)相關(guān)iso三體系認(rèn)證銷售區(qū)域所在地法律法規(guī)的收集評(píng)價(jià)|業(yè)務(wù)部、管理者代表、研發(fā)部、品管部、生產(chǎn)部|全年|
2.業(yè)務(wù)部門加大市場(chǎng)開拓|業(yè)務(wù)部|全年|行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的變化|風(fēng)險(xiǎn):公司現(xiàn)有的制度,是否符合新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求|機(jī)遇:行業(yè)生產(chǎn)環(huán)境變化,給公司帶來潛在的客戶|4×3=12|一般|
1.主要職能部門按照要求加強(qiáng)法律法規(guī)的收集評(píng)價(jià)|辦公室、管理者代表、品管部、生產(chǎn)部|全年|
2.業(yè)務(wù)部門加大市場(chǎng)開拓|業(yè)務(wù)部|全年|技術(shù)|新領(lǐng)域、新設(shè)備、新工藝|風(fēng)險(xiǎn):公司現(xiàn)有的工藝、設(shè)備如果比較落后,造成iso三體系認(rèn)證的成本較高,缺少市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。|機(jī)遇:通過引進(jìn)新的設(shè)備、工藝,提高公司的工藝水平,降低iso三體系認(rèn)證成本,提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力|3×4=12|一般|公司根據(jù)目前的技術(shù)水平,制定的技術(shù)攻關(guān)和設(shè)備改造計(jì)劃,先關(guān)職能部門予以有效落實(shí)。|品管部、生產(chǎn)部、生產(chǎn)車間、研發(fā)部|全年|ISO環(huán)境體系認(rèn)證有效期|風(fēng)險(xiǎn):公司iso三體系認(rèn)證ISO環(huán)境體系認(rèn)證
質(zhì)量管理體系內(nèi)審案例分析?
不合格事實(shí):“審核科研辦時(shí)發(fā)現(xiàn),有些項(xiàng)目沒有完成科研大綱規(guī)定的要求就提交了結(jié)題報(bào)告?!辈环蠗l款:
7.
3.6 關(guān)于“為確保iso三體系認(rèn)證能夠滿足規(guī)定的使用要求或已知的預(yù)期用途的要求,應(yīng)依據(jù)所策劃的安排對(duì)iso認(rèn)證和開發(fā)進(jìn)行確認(rèn)。”的要求。所謂結(jié)題,就是項(xiàng)目結(jié)束了??蒲写缶V就是規(guī)定的使用要求,科研大綱規(guī)定的要求沒有完成就結(jié)題,顯然不符合要求。
有不符合項(xiàng)不符合實(shí)施描述:有些項(xiàng)目沒有完成科研大綱規(guī)定的要求就提交了結(jié)題報(bào)告.不符合條款:
7.
3.5為確保iso認(rèn)證和開發(fā)輸出滿足輸入的要求,應(yīng)依據(jù)所策劃的安排(見
7.
3.1)對(duì)iso認(rèn)證和開發(fā)進(jìn)行驗(yàn)證。驗(yàn)證結(jié)果及任何必要措施的記錄應(yīng)予保持(見
4.
2.4)。個(gè)人認(rèn)為,這里強(qiáng)調(diào)的是:“未完成科研大綱規(guī)定的要求”,也就是說他的結(jié)題報(bào)告里缺少大綱內(nèi)所策劃內(nèi)容的驗(yàn)證。純屬個(gè)人經(jīng)驗(yàn),歡迎探討
不合格,
5.2 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)、
8.
2.4最后一段“iso三體系認(rèn)證未滿足策劃的要求,除非得到顧客的批準(zhǔn),否則不能放行iso三體系認(rèn)證”。不合格事實(shí)就是“大綱是iso三體系認(rèn)證要求,未符合就放行了”。
質(zhì)量管理體系內(nèi)審情景分析?
這個(gè)按標(biāo)準(zhǔn)的要求去對(duì)應(yīng),
7.
2.1與iso三體系認(rèn)證有關(guān)的要求的確定a) 顧客規(guī)定的要求,包括對(duì)交付及交付后活動(dòng)的要求;b) 顧客雖然沒有明示,但規(guī)定用途或已知預(yù)期用途所必需的要求;c) 適用于iso三體系認(rèn)證的法律法規(guī)要求;d) 組織認(rèn)為必要的任何附加要求。**這四個(gè)要求,上述事實(shí)中有關(guān) 隱含要求、法規(guī)要求、附加要求似乎不是很明確。需要補(bǔ)充審核。特別是法律法規(guī)要求。
7.
2.2 與iso三體系認(rèn)證有關(guān)的要求的評(píng)審組織應(yīng)評(píng)審與iso三體系認(rèn)證有關(guān)的要求。評(píng)審應(yīng)在組織向顧客做出提供iso三體系認(rèn)證的承諾(如提交標(biāo)書、接受合同或訂單及接受合同或訂單的更改)之前進(jìn)行,并應(yīng)確保:a) iso三體系認(rèn)證的要求已得到規(guī)定;b) 與以前表述不一致的合同或訂單要求已得到解決;c) 組織有能力滿足規(guī)定的要求。評(píng)審的結(jié)果及評(píng)審所引起的措施的記錄應(yīng)予保持。若顧客沒有提供形成iso三體系認(rèn)證的要求,組織在接受顧客的要求之前,應(yīng)對(duì)顧客要求進(jìn)行確認(rèn)。若iso三體系認(rèn)證要求發(fā)生申報(bào),組織應(yīng)確保相關(guān)iso三體系認(rèn)證得到修改,并確保相關(guān)人員知道已申報(bào)的要求。** 上述事實(shí)中,不包含口頭或電話訂單的評(píng)審,不包含合同申報(bào)的評(píng)審,需要補(bǔ)充評(píng)審。
這個(gè)問題我認(rèn)為是不可以的,原因如下:合同評(píng)審的前續(xù)過程應(yīng)該明確或考慮以下問題:
1、合同評(píng)審本身它的對(duì)應(yīng)目標(biāo)應(yīng)是合同,合同評(píng)審這個(gè)過程不應(yīng)該是單獨(dú)的一個(gè)過程,而是應(yīng)該參照合同來評(píng)審的。
2、合同評(píng)審的主要意義在于合同中的特殊內(nèi)容的評(píng)審,規(guī)避特殊合同(標(biāo)書)中特殊內(nèi)容帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
3、各項(xiàng)評(píng)審內(nèi)容是否已按規(guī)定的時(shí)間、節(jié)點(diǎn)完成兵按時(shí)間交付。所以說,在審核時(shí)應(yīng)該考慮整個(gè)過程,不應(yīng)該是分開來的,否則,審核本身就出現(xiàn)了問題,也不符合9001體系PDCA的精髓。純屬經(jīng)驗(yàn)之談,希望能幫到你,如有高見歡迎回文探討。
可以。審核員可根據(jù)公司的相關(guān)評(píng)審程序iso三體系認(rèn)證,對(duì)評(píng)審過程是否按程序iso三體系認(rèn)證要求開展進(jìn)行評(píng)價(jià),而證據(jù)就是記錄、審核過程中的詢問、交談。另一方面,9001中規(guī)定要對(duì)顧客的要求進(jìn)行識(shí)別、確認(rèn)和能否滿足的能力評(píng)審,這些都應(yīng)該體現(xiàn)在企業(yè)的評(píng)審程序中。所以,審核員可以進(jìn)行評(píng)價(jià),就看評(píng)價(jià)的結(jié)果和深度,評(píng)價(jià)的輸出有沒有超過這些審核證據(jù)所體現(xiàn)的審核結(jié)果。個(gè)人意見,僅供參考!
質(zhì)量管理體系數(shù)據(jù)分析怎么分析?
質(zhì)量體系數(shù)據(jù)分析是一個(gè)大概念,是告訴組織,所有的過程、活動(dòng),只要你覺得有數(shù)據(jù)分析以及后續(xù)的改進(jìn)需要,你都應(yīng)該進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。樓上二位說的,主要是針對(duì)iso三體系認(rèn)證制程過程所采用的數(shù)據(jù)分析。其實(shí)除了制程過程要分析外,比如:采購合格率,銷售計(jì)劃達(dá)成率,服務(wù)滿意率、售后服務(wù)熱線接通率,等等。包括培訓(xùn)等,都可以數(shù)據(jù)分析啊。而且質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析工具的標(biāo)準(zhǔn),也沒有固定,一定要用什么什么方法。你可以用簡(jiǎn)單點(diǎn)的,比如:餅圖、柱狀圖,也可以的。
主要是利用統(tǒng)計(jì)方面的理論進(jìn)行分析,最流行的就是六西格瑪(Six Sigma)那套理論。
對(duì)于你收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,比如良品率未達(dá)標(biāo)的分析,出貨投訴的分析等
iso9000質(zhì)量管理體系內(nèi)審員案例分析題?
內(nèi)審員需要培訓(xùn)發(fā)證的,然后進(jìn)公司持證上崗。案例分析太復(fù)雜了吧,需要找個(gè)老師進(jìn)場(chǎng)分析的,還要根據(jù)組織現(xiàn)場(chǎng)情況,每個(gè)組織都是不同的。
案例呢?分析結(jié)果,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找不對(duì)應(yīng)點(diǎn),判定不符合條款
內(nèi)審員需要培訓(xùn)發(fā)證的,然后進(jìn)公司持證上崗。案例分析太復(fù)雜了吧,需要找個(gè)老師進(jìn)場(chǎng)分析的,還要根據(jù)組織現(xiàn)場(chǎng)情況,每個(gè)組織都是不同的。