棄考CPA選擇報考CMA的財務(wù)人如今怎樣了

小罐頭5678

有人說“沒有考過CPA的財務(wù)人生不算完整”，做財務(wù)，沒考過CPA的不多，因為想要通過一本證書將穩(wěn)定不變的3000月薪后面加個0，最廣為人知的渠道就是考一張CPA證書。有消息稱，2017年CPA報考人數(shù)已超過百萬，可見財務(wù)人對于更高人生目標(biāo)的執(zhí)著程度，不亞于饑餓的人對于面包的渴望。

但理想豐滿，現(xiàn)實總是殘酷的，CPA每年棄考率接近50%，也就是說大部分當(dāng)初立志拿下CPA的財務(wù)人甚至連試一試的機(jī)會都沒有勇氣留給自己。這還不夠，通過一門兩門中途放棄的考生更是大有人在，5年那么長的戰(zhàn)線，讓人等到花都謝了。

其實，財務(wù)人想要實現(xiàn)財富自由，完成人生小目標(biāo)，并非只有考CPA一條路可走，這張證書，同樣可以在面試中突出重圍，斬獲大把offer。

隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化對于我國企業(yè)的沖擊愈加強(qiáng)烈，高利潤掩蓋高成本的“經(jīng)營順境”對于企業(yè)來說已經(jīng)一去不返了，在這個時候，企業(yè)開始向內(nèi)看，關(guān)注成本控制，老板也更加重視財務(wù)人員預(yù)測預(yù)算、成本分析、內(nèi)部控制的能力，因此，老板在選用財務(wù)人才的時候，不但關(guān)注你擁有哪些證書，更加關(guān)注你是否能夠為企業(yè)下一步的經(jīng)營發(fā)展提供有先見性、創(chuàng)造性的決策支持，也就是財務(wù)人員創(chuàng)造價值的能力。

那么問題來了，什么證書能夠幫助財務(wù)人為自身創(chuàng)造價值呢?

答案是：全球管理會計第一證CMA(美國注冊管理會計師)，CMA知識體系囊括預(yù)測預(yù)算、成本管理、績效管理、內(nèi)部控制、投融資決策、風(fēng)險管控等一系列企業(yè)運(yùn)營過程中不可或缺的科學(xué)分析方法，讓財務(wù)人成功從記錄價值，轉(zhuǎn)型為支持企業(yè)經(jīng)營決策的價值創(chuàng)造者。

我們來聽聽CMA持證者小童的求職經(jīng)歷：

小童是一家制造型民企的財務(wù)經(jīng)理，因為職業(yè)生涯遇到瓶頸，她決定學(xué)習(xí)CMA，一方面提升管理水平，另一方面也想轉(zhuǎn)換思維，為自己尋求更好的發(fā)展。

在通過CMA雙科考試后，小童抱著試一試的心態(tài)，決定到一家上市公司面試財務(wù)總監(jiān)，在復(fù)試環(huán)節(jié)，總經(jīng)理和她講述了目前公司競爭壓力加大想要轉(zhuǎn)變內(nèi)部管理模式的思路，于是小童便和總經(jīng)理談起了在CMA課堂上學(xué)習(xí)的“阿米巴”模式，初步提出了自己的設(shè)想，沒想到，總經(jīng)理立刻對她刮目相看，和小童進(jìn)一步交換了觀點(diǎn)。

于是，毫無懸念，小童收到了這家上市公司財務(wù)總監(jiān)職位的offer，薪水隨之翻翻。

事實上，在2016年底《會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》下發(fā)以來，CMA的培養(yǎng)目標(biāo)管理會計作為“行業(yè)急需緊缺人才”就已成為各類名企爭相聘請的對象。

筆者于本月CMA培訓(xùn)專家-優(yōu)財聯(lián)合天津會計學(xué)會舉辦的“天津管理會計人才建設(shè)高峰論壇”上得知，“前不久在西安舉辦的全國的會計培訓(xùn)，其中有專門的一節(jié)課講管理會計推動的主題，提到目前世界各國沒有舉國推動管理會計的案例，都是由行業(yè)協(xié)會來推動的，像我國這樣舉國研究推動管理會計的情況屬于世界首例?！?/p>

毫無疑問，CMA作為新一代財務(wù)管理者的國際財務(wù)認(rèn)證，已成為當(dāng)今財務(wù)人提升個人綜合素質(zhì)，實現(xiàn)財富自由的首選證書。